Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
TIP
Re: Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
Winst is hetgeen overblijft van de omzet (inkomsten) na het betalen van de aankoopkosten, materiaal, lonen, e.d.Lukske schreef:Volledig mee eens. Winst moet dienen om de lonen te betalen en verder te investeren in het bedrijf.
Dit is wel héél kort door de bocht. Vergeet niet dat een degelijk bedrijf geld nodig heeft om op te starten. Als 1 van de uitersten, de pharma industrie, duurt het jaren vooraleer er de eerste omzet binnenkomt. Wie gaat die arbeiders en bedienden gedurende die tijd betalen?Lukske schreef:De "winst" die aandeelhouders mogen krijgen is de eventuele meerwaarde van het aandeel dat ze kunnen krijgen.
Geld verdienen met een paar muisklikken en dat rechtvaardigen omdat je risico neemt is een uitleg die niet terzake doet.
Ge kunt dan evengoed naar het casino gaan.
De echte investeerders zijn de arbeiders en bedienden die hele dagen van hun leven in een bedrijf slijten om er hun boterham te verdienen.
Zonder investeerders heb je op dat ogenblik geen bedrijf en die arbeiders en bedienden dus geen werk.
Re: Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
Lukske schreef:Volledig mee eens. Winst moet dienen om de lonen te betalen en verder te investeren in het bedrijf. De "winst" die aandeelhouders mogen krijgen is de eventuele meerwaarde van het aandeel dat ze kunnen krijgen.nicknamesucks schreef:Het is schandalig dat er winst in de vorm van dividenden wordt uitgekeerd aan mensen die vanuit hun zetel wat aandelen hebben gekocht. Die winst moet verdeeld worden onder de arbeiders die dagelijks in onmenselijke toestanden zwoegen en zweten om de aandeelhouders slapend rijk te maken.
Geld verdienen met een paar muisklikken en dat rechtvaardigen omdat je risico neemt is een uitleg die niet terzake doet.
Ge kunt dan evengoed naar het casino gaan.
Hoeveel jobs zijn er al niet gesneuveld door de winstdrang om dan toch maar de aandeelhouders te kunnen plezieren.
Men delokaliseert om de winsten op te drijven om de aandeelhouders te plezieren en de gewone werkman blijft verdweesd achter met het verwijt dat hij te duur is en niet hard genoeg werkt.
De echte investeerders zijn de arbeiders en bedienden die hele dagen van hun leven in een bedrijf slijten om er hun boterham te verdienen.
De aandeelhouders moeten dan filantropen worden ? Probleem gaat zijn dat men op zijn knieeen nog gaat moeten smeken om investeerders te kunnen vinden.
Re: Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
Ik kan iedereen hier onderstaand boek aanbevelen. Het leest heel vlot, en biedt basisinformatie over heden, verleden en toekomst om tot "sustainable growth" te komen.

Link: http://www.vkw.be/kennisbank/nieuw-boek ... apitalisme" onclick="window.open(this.href);return false;

Link: http://www.vkw.be/kennisbank/nieuw-boek ... apitalisme" onclick="window.open(this.href);return false;
Re: Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
Wat je hier allemaal leest.nicknamesucks schreef:Het is schandalig dat er winst in de vorm van dividenden wordt uitgekeerd aan mensen die vanuit hun zetel wat aandelen hebben gekocht. Die winst moet verdeeld worden onder de arbeiders die dagelijks in onmenselijke toestanden zwoegen en zweten om de aandeelhouders slapend rijk te maken.
Dus een bedrijf mag een kapitaalsverhoging doen om bijvoorbeeld het hoofd boven water te houden. Maar oh wee de mensen die bereid zijn het financieel risico te lopen, hun geld daarin te investeren en ervoor te zorgen dat het bedrijf blijft draaien. Schande als zij door middel van dividend zouden mogen delen in de toekomstige winst. Als een investeerder niet mogelijk winst kan maken met een investering, geef mij is 1 reden waarom iemand nog zou investeren. Heel de economie ligt dan op zijn gat.
-
- Hero Member
- Berichten: 685
- Lid geworden op: 15 apr 2011
- Contacteer:
Re: Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
Ik herinner mij een sollicitatie gesprek waarin men mij zei dat indien de winst groot genoeg was dat we dan een 13e misschien wel 14e maand konden verdienen. kGeloof dat het Econocom was.
Toch fijn dat er nog reactie op mijn "stok in het hoenderhok" komt.
Toch fijn dat er nog reactie op mijn "stok in het hoenderhok" komt.

Re: Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
Geld verdienen met niks te doen bestaat niet.
Het geld dat men krijgt als dividend is verdiend geweest op het zweet van de bediende/arbeider; van waar zou het anders komen?
Een divident is voor mij niet verboden maar het mag niet ten koste gaan van het welzijn van de werkenden.
Het geld dat men krijgt als dividend is verdiend geweest op het zweet van de bediende/arbeider; van waar zou het anders komen?
Een divident is voor mij niet verboden maar het mag niet ten koste gaan van het welzijn van de werkenden.
Re: Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
@ Lukske:
Wat is dan het verschil met interest die je krijgt op een kasbon? Banken lenen ook geld aan mensen en bedrijven waarop interest moet worden betaald. Een deel van die interest wordt dan uitgekeerd aan degene die hun geld via kasbons, obligaties uitlenen aan banken en bedrijven.
Dus jij als notoire kasbonadept profiteert dan toch ook van het zweet van al die arme werkmensen die zich dood moeten werken om de maandelijkse hypothecaire lening te kunnen aflossen?
Wat is dan het verschil met interest die je krijgt op een kasbon? Banken lenen ook geld aan mensen en bedrijven waarop interest moet worden betaald. Een deel van die interest wordt dan uitgekeerd aan degene die hun geld via kasbons, obligaties uitlenen aan banken en bedrijven.
Dus jij als notoire kasbonadept profiteert dan toch ook van het zweet van al die arme werkmensen die zich dood moeten werken om de maandelijkse hypothecaire lening te kunnen aflossen?
Pessimisme is zoals porno, het verkoopt. 

Re: Jan Pieter De Nul: Waarom dividend uitkeren ?
Ik denk dat een gezonde mix het beste is voor LT.
- Reserves opbouwen
- Investeringen/Uitbreidingen
- Beloning Personeel (Niet recurrente bonus aan iedereen)
- Beloning AH
Vaak loopt het mis als 1 onderdeel teveel geld opslorpt tov de andere.
vb Bedrijf dat enkel maar inzet op investeringen en dus in een negatieve cashflow situatie komt.
Een bedrijf moet geleidelijk op een aanvaardbaar niveau groeien.
- Reserves opbouwen
- Investeringen/Uitbreidingen
- Beloning Personeel (Niet recurrente bonus aan iedereen)
- Beloning AH
Vaak loopt het mis als 1 onderdeel teveel geld opslorpt tov de andere.
vb Bedrijf dat enkel maar inzet op investeringen en dus in een negatieve cashflow situatie komt.
Een bedrijf moet geleidelijk op een aanvaardbaar niveau groeien.