Zo'n 5 jaar had ik een groepsverzekering bij mijn werkgever. Als die tijd betaalde mijn persoonlijke hospitalisatieverzekering (HV) ook bj KBC (je kent dat gevoel waarschijnlijk...in het geval dat...)
Een "bevriezing" is bij KBC niet mogelijk, vandaar ik de ca 300 euro jaarlijks betaalde.

Ik ben onlangs veranderd van job (vrij groot bedrijf) waar ze uiteraard ook een groepsverzekerinf aanbieden.
Bij toeval kreeg ik diezelfde maand een brief in de bus dat mijn persoonlijke HV zal opslaan...
Ben daarop bij mijn verzekeraar langgeweest om deze situatie nogmaals te bespreken (wat ik de voorbije 2 jaren ook deed)

Blijkbaar is KBC sinds kort gestart met een alternatief voor "bevriezing", namelijk een hospitalisatieplan.
Komt neemt op een ordinair spaarplan, waarbij je stortingen een premie opbouwen om later terug in te stappen tegen de tarieven van later.

Ik heb dus 3 mogelijkheden

-enkel groepsverzekering van mijn werkgever
-Groepsverzekering + persoonlijk HV
-Groepsverzekering + persoonlijke HV laten omzetten in een soort spaarformule (wat ook al gauw 250 euro per jaar bedraagt)


Graag advies

Ranter the 2nd schreef:Zo'n 5 jaar had ik een groepsverzekering bij mijn werkgever. Als die tijd betaalde mijn persoonlijke hospitalisatieverzekering (HV) ook bj KBC (je kent dat gevoel waarschijnlijk...in het geval dat...)
Een "bevriezing" is bij KBC niet mogelijk, vandaar ik de ca 300 euro jaarlijks betaalde.

Ik ben onlangs veranderd van job (vrij groot bedrijf) waar ze uiteraard ook een groepsverzekerinf aanbieden.
Bij toeval kreeg ik diezelfde maand een brief in de bus dat mijn persoonlijke HV zal opslaan...
Ben daarop bij mijn verzekeraar langgeweest om deze situatie nogmaals te bespreken (wat ik de voorbije 2 jaren ook deed)

Blijkbaar is KBC sinds kort gestart met een alternatief voor "bevriezing", namelijk een hospitalisatieplan.
Komt neemt op een ordinair spaarplan, waarbij je stortingen een premie opbouwen om later terug in te stappen tegen de tarieven van later.

Ik heb dus 3 mogelijkheden

-enkel groepsverzekering van mijn werkgever
-Groepsverzekering + persoonlijk HV
-Groepsverzekering + persoonlijke HV laten omzetten in een soort spaarformule (wat ook al gauw 250 euro per jaar bedraagt)


Graag advies

Kijk hier eens op het forum met als onderwerp "wachtpolis of niet" (of zoiets). Daar staat een discussie van enkele pagina's over die wachtpolissen.
Ik zou enkel een groepsverzekering nemen. Ik heb geen vertrouwen (meer) in de maatschappijen die zeggen dat je nu een premie moet betalen om later minder te betalen.
Eén van de grote maatschappijen heeft een verkoopsactie gedaan dat nieuwe klanten konden aansluiten met het tarief van vorig jaar, terwijl de bestaande trouwe klanten meer dan 6% verhoging krijgen. Als je bij zo'n maatschappij nog 40 jaar moet verzekerd zijn...
Ikzelf had zelf mijn hosp verzekering bij die maatschappij maar heb hem daarom opgezegd. Ik heb er nu geen maar ben op zoek naar een die geen bevriezing hanteert. Ik zal wel elk jaar betalen wat ik aan mijn leeftijd moet betalen. (of zagen aan mijn baas die hij mij ook een groepspolis geeft).